江泽民同志关于“三个代表”的重要思想，对于我们党在新的历史条件下全面加强党的干部队伍建设，提高党的领导水平和执政水平，具有重大而深远的意义。
按照“三个代表”的要求提高党员和干部队伍的素质，关键在于提高三个水平。首先，要着力提高各级党员干部驾驭市场经济的能力和水平。无论是改革开放，还是建设有中国特色的社会主义，代表先进社会生产力的发展要求，必须始终坚持以经济建设为中心。第一，党员干部要坚持解放思想和实事求是的统一，牢固树立以经济建设为中心的意识，不断解放思想、更新观念，坚持从本地实际出发，创造性地开展工作，提高理解和把握党的路线方针政策的能力。第二，党员干部要结合实践，学习现代经济、科技、法律、管理、历史等方面的知识，通过思想的不断解放、理论的不断创新和认识的不断升华，主动地去认识和把握市场经济的特点和规律，提高对市场经济的认识和驾驭能力。第三，党员干部要加强思想作风建设，注意解决好改革进程中的利益调整问题，树立服从大局的观念。注意解决好当前党员干部中存在的脱离群众、弄虚作假和形式主义等问题，主动为党分忧，为百姓解难，做到吃苦在前，享受在后。其次，要提高广大党员干部抓思想阵地和精神文明建设、抓社会主义文化建设的能力。党员干部要牢固树立阵地意识。思想阵地，正确的思想不去占领，错误的思想就会去占领；马克思主义、无产阶级思想不去占领，各种非马克思主义、非无产阶级的思想，甚至反马克思主义的思想就会去占领。“法轮功”事件就很能说明问题。党员干部要坚持不懈地用邓小平理论武装自己，发扬爱国主义、集体主义和社会主义精神，树立共产主义的崇高理想和正确的世界观、人生观、价值观，增强政治意识，坚持“两手抓，两手都要硬”；深入研究新时期社会文化生活的新情况、新问题，加强社会公德、职业道德、家庭美德建设；坚决反对和抵制拜金主义、享乐主义、个人主义，构建与社会主义市场经济相适应的社会主义思想道德体系，鼓励支持一切有利于经济发展、社会进步、民族团结的思想道德和文化，提高党员干部运用马克思主义占领思想文化阵地、抓精神文明建设的工作能力和水平。党员干部要努力继承和发扬中华民族的一切优秀文化传统，树立科学精神，掌握科学方法，学习科学知识，消除愚昧，反对封建迷信，全面提高科学文化素质。同时，要大胆学习和吸收一切外国的优秀文化成果，博采各国之长，使之溶铸于有中国特色的社会主义文化之中，让有中国特色社会主义文化占领思想文化阵地。再次，要提高广大党员干部全心全意为人民服务的水平。党员干部要坚持把实现、发展和维护最广大人民群众的根本利益，作为一切工作的出发点和落脚点，代表好人民的整体利益。要进一步牢固树立群众观点，自觉坚持群众路线，密切联系群众，不断增强全心全意为人民服务的自觉性和坚定性。各级领导班子要建立健全民主、科学的决策和执行机制，确保党的路线方针政策的贯彻执行。要躬身实践党的根本宗旨，以为人民谋福利为己任，做人民的公仆和“老黄牛”，时时刻刻倾听群众呼声，了解群众的愿望和要求，及时解决群众反映强烈的问题。
按照“三个代表”的要求提高广大党员干部的素质，要建立健全选人用人机制，把符合“三个代表”要求的干部选拔充实到党的领导干部队伍中来。要进一步解放思想，破除论资排辈、求全责备等陈旧观念，增强创新意识，凡是符合“三个有利于”标准，符合“三个代表”的要求，有利于优秀人才脱颖而出的机制就大胆地试。围绕解决干部能上能下问题，要大力推行公开选拔领导干部和竞争上岗制度，明确公开选拔的职位和要求，规范和完善公开选拔的程序和方法；积极推行党政领导干部任前公示制；推行任期制、聘任制和试用期制。要不断改进和完善干部实绩考核指标体系和考核方式，探索建立不同类型、不同层次领导职务的考核评价标准，健全考核工作的有关配套制度和措施。要大力推进企业人事制度改革，探索适应建立现代企业制度要求的选人用人新机制，把党管干部原则和董事会依法选择经营管理者以及经营管理者依法行使用人权结合起来，把组织考核推荐和引入市场竞争机制、公开向社会招聘结合起来，继续完善企业家人才市场。同时，要特别注意加强对干部选拔任用工作的监督，加大对用人上的不正之风和腐败现象的查处力度，从源头上杜绝不符合“三个代表”要求的干部进入到领导干部队伍中来。
（作者系中共唐山市委常委、组织部长）
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